序号

工作任务

工作要求

责任单位

1

 坚持标准引领，持续推进政务公开规范转型

全面优化主动公开机制

动态更新本机关主动公开事项目录，推动实现清单化、信息化、规范化管理。

组织人事宣传科

2

夯实“管业务就要管公开”工作理念，探索将主动公开目录与住建业务系统对接，及时发布行政审批、住房保障等信息，实现公开与业务融合。

3

严格落实政府信息公开保密审查制度，明确审查科室，落实审查责任，严格审查程序。

4

依法规范依申请公开办理工作

规范做好依申请公开全流程办理，持续完善本机关依申请公开办理规范。

组织人事宣传科牵头，依申请办理单位、科室具体负责。

5

强化服务理念，积极主动与申请人联系沟通，准确把握申请人的申请内容，提高答复针对性和准确性。

6

定期组织依申请公开联合会商，分析典型案例，研究疑难、复杂申请件的办理工作。

7

推动国有土地上房屋征收等领域申请较为集中的政府信息转化为以主动公开的方式在特定范围内公开。

区房屋征收事务服务中心

8

坚持标准引领，持续推进政务公开规范转型

着力加强政策解读回应

坚持政策性文件与解读方案、解读材料同步组织、同步审签、同步部署，起草科室、单位在报审政策性文件相关材料时，应一并报送解读方案和解读材料，上报材料不齐全、不符合相关要求的，局办公室应按规定予以退文。

办公室牵头，政策文件起草单位、科室具体负责。

9

政策性文件起草科室、单位要加强对政策性文件及解读材料公开后相关社会舆情的分析研判，根据需要进行跟踪解读。

10

按照“谁主管谁回应、谁处置谁回应”的原则，严格落实政务舆情回应处置主体责任，确保各类舆情得到正确引导、妥善处置。

11

持续提升公众参与实效

做好重大行政决策事项目录发布，邀请利益相关方等列席会议，提升重大行政决策公众参与度。

政策法规科牵头，重大行政决策科室具体负责。

12

围绕政策落实情况、效益满意度、可持续性等，强化政策实施效果跟踪评价。

13

落实政府开放活动要求，聚焦群众关切领域，通过“政府开放日”、政策解读、现场参观等方式，加强与公众交流互动，推动政民沟通零距离。

组织人事宣传科牵头，政府开放举办科室具体负责。

14

坚持标准引领，持续推进政务公开规范转型

统筹规范政务公开专区建设

依托政务服务大厅等，务实建设政务公开专区，利用政务公开专区积极开展政策现场解读、综合政策咨询等活动，提高政务公开专区利用率和知晓度。

行政许可科

15

16

强化数字赋能，全力助推政务公开提质增效

全力打造各级政策集中发布窗口

深入落实山东省政策文件库集中公开、动态更新相关要求，集中公开现行有效的行政规范性文件和其他文件并动态更新的基础上，增加历次修订文本，实现现行有效文件与历次修订文本的关联展示，全面展示历史沿革。 

组织人事宣传科

17

配合上级推进政策专题应用场景建设，实施跨层级、跨部门的政策集成式发布。

18

优化升级政务公开平台建设

落实政府网站和政务新媒体监管要求，强化日常监管和季度检查，及时清理错敏信息，动态调整法定主动公开栏目。

组织人事宣传科

19

强化重要信息转载力度，形成整体联动、集体发声的宣传矩阵。

组织人事宣传科

20

围绕重点工作，更好发挥政务公开功能作用

以高质量公开促进政策落实

加强购房补贴奖励、城市更新支持等方面的政策发布和解读，持续做好保障性住房等领域信息公开。

房地产经营服务科、城市更新科、住房保障科

21

以高质量公开优化政务服务

以“高效办成一件事”为总牵引，提升政务服务事项标准化、规范化水平，推动行政许可事项和依申请政务服务事项目录、办事指南集成式、一站式公开。

行政许可科牵头，涉及政府服务事项科室具体负责。

22

深入推进工程建设项目审批制度改革，广泛听取各界意见建议，破解市场主体在项目审批中遇到的堵点、难点、痛点。

行政许可科、消防科、公用事业管理科

23

以高质量公开强化监督管理

持续做好权责清单依法公开和动态更新。

政策法规科

24

规范招标投标信息公开，积极开展智能辅助评标工作，增强评标过程的公正性和客观性。

招标投标科

25

严格落实行政执法公示制度，规范涉企行政执法行为。

政策法规科牵头，执法单位、科室具体负责。

26

做好供气、供热等公共企事业单位信息公开，强化监督管理，规范公开内容，统一公开目录。

供热科、燃气科

27

健全工作机制，全面夯实政务公开工作基础

加强组织领导

深入贯彻落实新时代政务公开工作要求，坚持党建引领，强化统筹协调，及时召开会议，梳理解决重点难点问题。

组织人事宣传科

28

加强工作经验交流，充分学习借鉴先进经验做法。

组织人事宣传科

29

加强培训监督

组织开展政务公开培训，将《政府信息公开条例》等行政法规纳入干部培训内容。

组织人事宣传科