张店区第二中学2022-2023学年学校工作计划

张店区第二中学

2022-2023学年学校工作计划

一、指导思想

本学期我校将继续按照教育与人的成长规律办学，以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》与全省教育工作会议精神为指引，全面实施素质教育，秉承“明德至善，崇真致远”的校训，以“创办适合师生发展的多彩教育”为办学宗旨，将创建“灵动若水的人文学园，智慧为善的发展乐园”作为学校愿景，坚持“适性至真，竞进焕彩”的校风，发扬“博爱润心，博学至精”的教风，“美习立行，乐学有成”的学风，以教师队伍建设推动课堂教学改革，以课堂教学改革推动课程改革，以课程改革促进人才培养模式的转变，培养心怀梦想、行为规范、乐观自信、勇于担当、具有人文情怀并适应未来发展的栋梁之才。

二、具体工作

（一）党群办工作

1、加强政治建设和队伍建设，充分发挥党组织的领导作用。

2、严格落实中心理论组学习研讨和民主集中制度，落实主体责任，执行“三重一大”议事制度。

3、加强党群共建，不断开拓党支部建设新思路，努力建设学习型、创新型、服务型党组织。

4、以团队建设、思政课堂、班主任建设为核心，将党建工作辐射到学生德育工作上去。

5、持续深入开展各类学习教育。

6、强化“互联网+党建”工作。

7、抓好团队组织建设，指导团组织对于青年团员教师开展思想道德教育，开创党建工作新局面。

8、落实党组织基础工作，严肃党的组织生活。

9、做好党员发展和管理工作。

10、强化党风廉政和师德师风建设。

11、强力做好意识形态工作。

（二）教育教学工作

12、抓好开学初各项计划的制定。

13、持续落实日巡、周查、月总结制度。

14、抓牢抓实集体备课，优化备课过程，提高备课效果。

15、凝心聚力做好各项考务工作。

16、强化资源库的建设，完善资源库管理制度。

17、积极开展各项学科竞赛、挑战赛活动。

18、积极开展互动听课观摩活动，深化课堂教学改革。                                      

19、通过课上分层施教、课下分类辅导，堂清、日清、单元清等方式，积极落实“培优补差”工作要求。

20、落实“双减”政策，优化作业管理，提高作业质量，切实减轻学生的课业负担。

21、抓实“强基选秀班”，提升优秀生发展潜能。

22、利用双休日开展线上、线下并行学习，保证学生作业保质保量的完成，同时发挥生帮生、生助生的作用。

23、群策群力，全力以赴做好毕业班工作。

（三）教师发展工作

24、完善“三大教师联盟”管理办法，制定学期工作计划。

25、细化每个教师的荣誉和成果，制定教师发展路径和步骤，实施订单式培养计划。

26、扎实做好“青蓝工程”，师徒结对助推青年教师成长。

27、强化教育博客撰写的即时性和推荐的及时性。

28、增加校本培训的计划性，让校本培训贴近实际、贴近教育教学。

29、实行课题认领制。将教学改革、新课标研究和德育工作的重点内容以课题形式呈现，由教师自主申报认领，确保青年教师和骨干教师人人有课题。增强课题研究和学校工作的一致性。

30、通过大教研活动，切实提高我校教师专业发展水平，强化学科组建设，促进学校发展。

（四）课程管理与开发工作

31、总结梳理，分类整理课程，完善我校课程体系，丰富我校课程内容。

32、进一步提高课程管理的精细化。落实选修课选课、开课流程。坚持日检查与周公示制度。严格学生考勤制度。提高开课过程中学生的满意度。

（五）学生发展工作

33、构建学生”三级自主管理体系”，提高学生自主管理能力，规范班委会建设，进一步完善校学生会—级部学生会—班委会三级管理体系。

34、制定《张店区第二中学学生“阶梯式成长”激励办法》，开展 “每月之星”、“五好学生”、“文明中学生”、“新时代好少年”评选。

35、完善学生个人成长档案，完成学生手册编制，进一步完善学生个人成长档案，学生所有评优与处理记录详实。

36、充分利用红色教育重要时间节点，传统节日，组织形式多样的主题德育活动， 引导学生树立正确人生观、价值观，帮助学生全面发展。

37、按照《张店区第二中学志愿服务校园建设实施方案》，全面推进志愿服务校园建设工作。

38、全面落实“一班一品”班级文化建设，逐步完善“班级合作成长共同体”评价机制。

39、规范主题班会组织形式，形成主题班会校本。依托“班主任共进联盟”探索班主任例会组织新形式。

40、完善家长学校，关注家校共建。深入推进家校一体化工作，健全家长学校各项活动。建立家庭教育团队，发挥家庭教育讲师团队作用，探索研究家长培训的内容、方式。组织多种形式的线上、线下家庭教育培训活动。

（六）后勤服务工作

41、加强后勤队伍建设。签订后勤人员工作目标责任书，责任分工，明确职责，每周召开后勤例会。

42、加强校园安全保障和校园设施管理。做好校园巡视工作。学生会上下午课间操检查班级多媒体、照明和风扇情况。后勤每周对放学后门窗关闭情况抽查一次。每周一次办公室和功能室检查。 实行“一班一档”公物管理制度。物品实行标签、登记造册和检查核对工作。

43、做好食堂管理工作。落实食堂制度管理。继续实行学生教师菜谱审核制度。加强食堂卫生、环境、设备、制作、储存、消毒消杀等常规管理，完成大宗采购和扶贫采购任务。每月召开一次食堂管理民主生活会，规范食堂管理，做好周自查、季检查工作，配合好上级部门对食堂的检查。

44、做好节约型校园工作。细化各功能室、活动室的管理。增强水电管理，倡导全体师生节约用水用电。加强仓库物资管理。落实财务物品采购要求，完善物品采购制度。节约使用班级配备物品。

45、做好维修、印刷、保洁、绿化等服务性工作。做好校舍管理、维修维护工作，按照学校《文印管理要求》，执行印刷审核制度，加强与保洁公司沟通交流力度，增强保洁质量跟踪管理，根据植物生长情况，及时修剪、浇水、施药、拔草，确保校园净化、美化、绿化。

（七）安全管理工作

46、继续落实校园安全值班值守制度，进一步强化“首遇负责制”。

47、强化落实“一岗双责”。校园内各安全点（楼层值班点）值班教师，严格执行一岗双责，在课间值班时要流动巡视。

48、强化门卫安全管理，严格执行门岗职责，强化保安服务意识，加强保安日间巡逻纪律。

49、认真落实上级部署的各项安全工作。（防溺水、安全教育平台、安全主题班队会等）

50、认真落实隐患排查制度，严格执行“校长走流程”“消防安全隐患日巡查”，确保校园安全零隐患。

51、按照时间节点，部署完成学生安全教育主题班队会、安全演练工作。

52、联合社区、公安、交警等部门，做好三级联防工作。

（八）艺体科技工作

53、加强师资队伍建设，全面提升教师素质。积极参加教研室、学校组织的培训，充分利用教研组集体教研集中学习研讨、交流分享，全面提高艺体科技教师业务能力。

54、加强课堂规范管理，打造高效课堂。根据学校要求，艺体科技中心四个学科依据自己的学科特色，进一步规范课堂教学，把上学期总结形成的学科教学流程在本学期进行科学的实施与完善。

55、认真落实集体备课，提高课堂教学质量。

56、坚持“学生的发展在活动中”这一理念，培养学生学科素养。

57、继续规范、优化大课间。认真制订阳光体育活动计划，对体育课外活动进行总体安排，做到活动内容丰富、指导到位、安全有序、规范高效，从时间和质量上确实保证学生每天1小时的体育锻炼。

58、继续提高全校教师信息技术的应用水平，在学校全面推广信息技术的应用。

（九）团队工作

59、修订《张店二中入团积极分子推荐办法》和《张店二中团员发展实施细则》。进一步加强辅导员专业培训，初一、初二设置中队角，宣传中队工作。进一步丰富团队宣传栏内容，打造特色鲜明的二中团队文化。

60、结合主题班会，本学期开展不少于4次的团课、队课教育。进一步丰富团课、队课教育的教育内容，组织形式。结合重要时间节点，开展形式多样的主题教育活动。进一步探索国旗下讲话的形式，让国旗下讲话成为同学们接受教育，展示自我的平台。

61、丰富校内志愿服务活动的组织形式，让校内志愿服务活动常态化、规范化。积极组织学生参加校外志愿服务活动以及上级主管部门组织的各类比赛，提高团队员综合素质。

（十）工会工作

62、重视师德，让师德师风工作真正入心。定期开展师德交流及警示教育活动。建立健全学校师德管理制度和教师师德法规学习制度。通过三大评选和师德培训，让师德师风工作落地。

63、精准定位,谋划好工会各项常规工作。继续做好教师“月度人物”评选、“十佳教师标兵”评选活动，“拙耕奖”评选办法。当好教职工娘家人，设法为未婚青年教师助良缘。扎实做好教职工社团工作，调动教职工参与锻炼的积极性。重视退休工作，做好退休教师的服务保障工作。筹备十二月份九届一次教职工代表大会。工会牵头，做好“强师德 严作风”的师德专项治理的阶段上报和年终总结检查工作。

64、全方位营造书香校园，推进书香工会建设。以“阅读经典好书， 争当四有教师”为目标，借助读书节系列活动，寒暑假教师共读一本书等活动，开展读书交流活动。

65、细心用心做好老干部老教师工作。及时做好退休教师的建档报表工作。为每一位退休教师举办退休仪式，为每位退休教师制作专题片，对常年有病、家庭特殊困难的离退休教师，坚持节日走访慰问，校长带队亲自探望。给每位退休教师订阅《老干部之家》的杂志，用心谋划好重阳节活动，让老教师感到暖心、欢心。